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“代收垃圾网约工”是治理创新结果添加时间:2019-07-01

7月1日即将在上海实施的“史上最严垃圾分类措施”催生了大批新兴职业,“代收垃圾网约工”便是其中之一。“绿色职业”与“网约工”相结合,不仅改变了这一职业的工作方式,同时,也让垃圾回收小哥月入过万元成为现实。

首先要看到,早在去年,上海就开始试点支付宝“卖垃圾”,市民通过线上下单,回收员上门以现金或积分形式回收垃圾。“代收垃圾网约工”这一职业,正是由此慢慢形成。而上海即将实施“史上最严垃圾分类措施”,这几个月以来,市民对垃圾分类也越发重视,越来越多的市民认识到了支付宝“卖垃圾”的便利性,预约上门回收的订单与日俱增,这让“代收垃圾网约工”生意越来越好,越来越成为城市生活不可或缺的一个职业,“代收垃圾网约工”月入上万也就逐渐成了现实。

“互联网+垃圾回收”催生了“代收垃圾网约工”这一新兴职业。尤其是现在城市的年轻住户也越来越多,大量年轻人通过读书、就业到城市扎下根来,通过线上预约,线下上门收垃圾的形式,符合年轻人的生活习惯,今后“代收垃圾网约工”还将越来越受欢迎、越来越有市场。而“代收垃圾网约工”的市场需求量越来越大,也反证了“互联网+垃圾回收”措施的成功、社会治理的成功。

像“代收垃圾网约工”这样的新兴职业,极大方便了市民,打通了市民垃圾投放“最后一百米”,而支付宝“卖垃圾”对市民也有现金与积分奖励,让市民感受到了实惠;这一新兴职业还能增加就业。这一新的“城市清道夫”,值得予以肯定与支持,有利于“垃圾分类”的实施,对破解“垃圾围城”困局将能起到一定作用。

笔者希望多一些这样有利于社会的新兴职业。正像“代收垃圾网约工”的产生,不仅是市场需求的结果,不止是简单的市场力量的产物,而更多在于“史上最严垃圾分类措施”的强力推进,才催生了“代收垃圾网约工”。正因如此,要能多一些像“代收垃圾网约工”这样有利于社会的新兴职业,就需要多一些社会治理创新。

而要让垃圾分类真正落到实处,真正破解“垃圾围城”困局,“代收垃圾网约工”、支付宝“卖垃圾”这样的措施还远远不够。还需要多一些这样的社会治理创新,需要对不能严格实施垃圾分类的个人或单位予以及时而有力的惩治,要打通垃圾分类全链条,要让垃圾分类成为全民的思想自觉、行动自觉。让更多类似“代收垃圾网约工”的措施增强城市的“自净”功能,解决社会治理难点、堵点、痛点。

(中国新闻网)